For vel l0 år siden var jeg tillitsvalgt for en av arbeidstakerorganisasjonene og uttalte meg kritisk om ansettelsen av en tjenesteleder i forhold til hovedregelen i det kommunale ansettelsesreglementet.. Til min overraskelse ble jeg nærmest truet av daværende rådmann
Oddmund Bergestuen og organisasjonsleder Knut Gigstad om å bruke Komunenes Sentralforbund (KS) mot meg på grunn av mitt leserinnlegg i avisa som tillitsvalgt.
Imidlertid er det et paradoks at nettopp KS oppfordrer kommuneansatte "varslere" til å delta
I den offentlige debatt, men det betinger selvsagt at de (n) ansatte først har gått tjenestevei uten å få respons i systemet. Etter min mening representerer kommuneansatte en ressurs for innbyggerne i kommunen, og det er viktig at medarbeidere på ulike nivåer blir tatt på alvor av ledelsen, spesielt også om ansatte avdekker klanderverdige forhold.
For et liberalt politisk parti som Venstre er åpenhet i kommuneforvaltningen en hovedsak, og det er også nedfelt i kortversjonen av valgprogrammet vårt for kommende fireårsperiode. Det er betimelig og nødvendig at også Ringerike kommune får et moderne mediereglement slik som eksempelvis Steinkjær kommune har.